소득세, FICA 세금, 실업 세금, 근로자 보상
급여 시스템을 설정하고 첫 번째 직원을 고용하기 전에 다양한 유형의 고용 세금에 대해 알아야합니다. 연방 및 주 원천 징수 와 같은 일부 세금은 종업원 급여에서 원천 징수하고 세무 당국으로 넘깁니다 .
FICA 세금 (사회 보장 및 메디 케어)과 같은 기타 유형의 고용 세금은 근로자 급여에서 취해 져야하며 또한 고용주가 지불해야합니다. 실업 세금 및 근로자 보상 과 같은 다른 것들은 고용주로서의 당신의 책임이지만 직원들은 이들에게 기여하지 않습니다.
다음은 연방 고용 세금만을 포함하는 고용 세금 목록입니다. 이 기사에는 주 고용세가 포함되었습니다.
신탁 기금 세 : 고용주로서 알아야 할 사항
직원으로부터 원천 징수 된 세금은 신탁 기금입니다. 즉, 그들은 당신이 지키지 만 만기일에 지불해야합니다.
01 - 연방 소득세 원천 징수
02 - 주 소득세 원천 징수
주 소득세가있는 주에서는 고용주가 근로자에게 세금을 원천 징수해야합니다. 일부 주에서는 연방 W-4 양식을 사용하고 다른 주에서는 양식을 사용합니다. 귀하의 주에서 주 소득세를 원천 징수,보고 및 납부해야하는 지 확인하십시오.
03 - 사회 보장 및 메디 케어 (FICA 세금)
모든 미국 고용주는 모든 직원의 봉급에서 FICA (Social Security and Medicare) 세금을 공제 하고 고용주와 직원에게이 세금을 납부해야합니다. 사회 보장 직원의 공제 금액 은 연 최대 금액 까지 총 급여 의 6.2 %입니다. 직원을위한 메디 케어 부분은 최대 1.45 %입니다. 두 금액 모두 고용주의 기부금과 일치해야합니다.
04 - 연방 및 주 실업 세금
고용주는 직장을 잃은 직원에게 혜택을 제공하기 위해 연방 실업 세금 을 납부 해야합니다. 직원은이 세금에 기여하지 않습니다. 고용주는 총 임금 (모든 직원에게 지급 된 총 금액)을 기준으로 기여합니다. 연방 실업 세금 외에도 대부분의 주에서는 주 실업 세금 플랜 에 참여 하고 실업 세금 을 지불해야합니다.
05 - 근로자 보상 급여 기금
고용주는 일 때문에 병이나 부상을 입은 직원에게 혜택을주는 국영 기금에 돈을 지불해야합니다. 이러한 혜택은 주 근로자의 보상법에 의해 관리되며 고용주가 주 근로자의 보상 기금에 지불 한 금액입니다.
06 - 자영업 세금
국세청은 고용 세금 범주에서 자영업 세금을 고려합니다. 자영업 세금은 FICA 세금과 같기 때문입니다. 자영업자를위한 사회 보장 및 메디 케어 세금입니다.
추가 메디 케어 세금은 자영업자에게도 필요합니다.
자영업 세금은 종업원 급여에서 원천 징수되거나 고용주가 지불하지 않기 때문에 다른 고용 세금과 다릅니다. 이 세금은 사업체의 순소득 에 따라 계산되며 개인 소득세 신고서를 통해 소유자가 지불합니다.