비즈니스를 성공으로 이끄는 열쇠는 다음과 같습니다.
지난 15 년 동안 나는 대규모 ($ 1b +)와 소규모 (신생 기업)의 CEO들과 긴밀히 협력 할 수있는 기회를 가졌습니다. 각 CEO는 고유 한 특성을 테이블에 제공하지만 기업의 성공 여부 (유기적 성장, 인수 또는 IPO 여부)와 잠재력에 미치지 못할 기업 간의 공통점이 있습니다.
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다음은 성공적인 지도자가 가지고있는 다섯 가지 필수 속성 목록입니다.
- 비전에 집중하고 그 비전을 이해 관계자들에게 전달할 수있는 능력.
- 그러나 운영 세부 사항에 대한 인식은 관련이 없습니다.
- 업계 트렌드 - 열렬한 독자.
- 강력한 경영진을 고용하고 의사 결정을 지원합니다.
- 고객과 만나 고객의 요구, 도전 과제 및 비즈니스 목표를 명확하게 표현할 수 있습니다.
또한 10 가지 간단한 단계로 온라인 비즈니스를 시작하는 방법
1. 비전을 가짐
훌륭한 CEO는 피라미드 꼭대기에 있기 때문에 직원, 투자자 및 고객에게 영감을주기 위해 회사의 비전을 명확하게 전달할 수 있어야합니다. 회사의 깃발을 든 사람으로서 모든 방향과 방향에 대해 모든 시각이 CEO에게 돌아갑니다.
이는 회사 규모에 관계없이 적용됩니다. 당신이 1 인칭 신생 기업 일지라도, 매일 당신을 안내하는 비전과 사명 진술서가 있어야합니다. 여러 직원 또는 팀과 함께 일하는 경우 특히 중요합니다.
2. 매크로 관리
CEO가 조직의 일상 활동을 이해하고 모든 부분이 어떻게 회사를 발전시키는 지 이해하는 것이 중요하지만, 최고 경영자는 미세 관리 미세 세부 사항에 대한 매혹적인 유혹으로 끌리지 않습니다. 대신, 그들은 이러한 작업을 완벽하게 처리 할 수있는 고도로 훈련 된 관리 팀을 유지합니다.
이를 통해 CEO는 매출 증대의 주요 임무에 집중하고 비전에서 확인 된 목표를 달성 할 수 있습니다.
다시 한 번, 당신이 유일한 주인이라면 가능한 한 빨리 하위 레벨 업무를 아웃소싱하기를 원할 것입니다. 그래서 당신은 당신의 사업에서보다 높은 수준의 소득 창출 활동에 집중할 수 있습니다.
3. 업계 동향 활용
CEO가 회사의 방향과 비전을 보장 할 수 있도록 독서, 컨퍼런스 참석 및 무역 협회 가입을 통해 업계 동향을 유지하는 것이 필수적입니다. 미래를 볼 수있는 능력은 잠재적 인 위협으로부터 벗어나 미래의 기회를 활용하는 데 매우 중요합니다.
이것은 CEO가 장기적인 영향을 미칠 변경 사항을 결정할 필요가 있고 끊임없이 진화하는 기술 업계에서 특히 중요합니다.
행사에 참석하는 것은 교육 및 교육을위한 훌륭한 기회 일뿐만 아니라 전략적 파트너십을 개발하고 새로운 비즈니스를 창출 할 수있는 훌륭한 네트워킹 기회를 제공합니다.
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4. 힘의 기초를 개발하십시오
강력한 경영진 없이는 어떤 회사 나 CEO도 성공하지 못합니다.
각 회원은 자신의 직업 책임을 알고 책임을지는 리더 여야하며 (다른 팀원의 작업을 시도하지는 않음)
품질 관리자는 회사의 비즈니스 목표를 달성하기 위해 동기 부여, 참여 및 궤도 유지를 위해 직원의 성취도를 멘토링하고 인정하는 방법을 알고 있습니다.
고용하고 해고 할 때는 "천천히 그리고 빨리 고용하십시오"라는 옛 격언을 따르는 것이 가장 좋습니다.
참조 : 소셜 미디어 마케팅 관리자를 고용하는 방법
5. 고객이 핵심에 있습니다.
성공적인 CEO는 원시 기술을 뛰어 넘어 고객이 문제를 해결할 수있는 방법을 찾는데 집중합니다. 제품 기능을 나열하는 대신 고객의 요구 사항 및 문제점을 해결하는 방법에 대해 설명합니다.
훌륭한 CEO들은 고객의 말과 말을 사용합니다.
고객과의 매주 회의를 통해 CEO는 성공적인 비즈니스 관계에 대한 고객의 요구 사항을보다 잘 이해하고 제품을 만드는 데 도움이되는 이해 관계자와 공유 할 수있는 일화적인 상황을 끊임없이 제공합니다.
잠재 고객 및 고객과 직접 이야기하는 영업, 마케팅 및 커뮤니케이션을 개발할 수있는 최선의 방법 중 하나는 카피 라이팅의 기술 을 습득하는 것입니다 .
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이 기사는 Nadel Phelan의 게스트 기여입니다.
Phelan은 NPI PR (npipr.com)의 사장 겸 CEO로 HP, Cisco 및 Microsoft를 포함한 하이테크 기업을 대상으로 글로벌 마케팅, 시장 조사 및 홍보 분야에서 20 년 이상의 경력을 쌓았습니다. 그녀는 8 개의 서로 다른 거래소에서 IPO를 통해 많은 수의 기업을 이끌어 왔으며 성공한 인수를 통해 60 개 이상의 회사를 홍보했습니다 ($ 1B 이상 2 개). Dr. Phelan은 또한 열렬한 사진 작가이자 수상 경력이있는 작가이기도합니다.
온라인 비즈니스 전문가 Brian T. Edmondson이 편집했습니다.