비즈니스의 핵심 역량

중소기업은 핵심 역량을 가질 수 있음

정의:

핵심 역량 은 본질적으로 사업 이 다른 사업과 구별되는 것입니다.

이는 매우 일반적인 핵심 역량 정의입니다. 그러나 용어가 일반 용도로 이동하고 모든 규모의 비즈니스에 적용되기 때문에 광범위한 정의가 필요합니다. 원래의 정의는 대기업에만 적용됩니다.

핵심 역량의 기원

핵심 역량의 개념은 기업 전략에 대한 자원 기반 접근 방식으로 시작되었습니다. 개념은 CK에 의해 처음 소개되었습니다.

Prahalad와 게리 하멜. 기업의 핵심 역량 (Core Competence of the Corporation , 1990)에서 핵심 역량은 다음 세 가지 조건을 충족하는 기업이 잘 수행 할 수있는 것으로 설명합니다.

1. 소비자 혜택을 제공합니다.
2. 경쟁자가 모방하는 것은 쉽지 않습니다.
3. 그것은 많은 제품과 시장에 널리 활용 될 수 있습니다.

분명히 이러한 핵심 역량의 엄격한 정의는 대부분의 경우 세 번째 조건을 충족시킬 수 없으므로 중소기업을 제외합니다.

보다 포괄적 인 정의

다행히도 시간이 지남에 따라 핵심 역량의 개념이 발전했습니다. 그러나 모든 정의에는 경쟁 우위의 개념이 포함됩니다.

핵심 역량에 대한 현재의 정의는 "회사가 경쟁 우위를 확보하고 장기적인 성공에 기여할 수있는 핵심 역량이나 강점"이 될 것입니다. 경쟁 기업이 복제하기 위해서는 핵심 역량이 어렵습니다.

"코어"라는 단어는 특이점을 나타내지는 않습니다. 비즈니스는 하나 이상의 핵심 역량을 가질 수 있습니다.

성공적인 비즈니스는 다음 핵심 역량 중 하나 이상을 보유하는 경향이 있습니다.

강력한 핵심 역량을 갖춘 기업의 사례

월마트 - 월마트는 2017 년 전세계 매출액이 480 억 달러를 넘어 세계 최대 소매점 체인점입니다.

이 회사는 전 세계적으로 11,000 개 이상의 점포를 운영하고 있습니다. 월마트의 핵심 역량은 다음과 같습니다.

Apple Inc. - Apple은 시가 총액 기준으로 세계에서 가장 큰 회사입니다. 실제로 애플이 국가이고 시가 총액이 GDP로 전환된다면 세계에서 20 번째로 큰 국가가 될 것입니다. 전 세계 10 만명 이상의 직원을 보유하고 있으며 2017 년에는 2 천 300 억 달러의 매출을 올렸습니다. Apple은 매우 핵심 역량을 갖추고 있습니다.

Costco - Costco는 세계 최대의 회원 기반 창고 체인입니다. 전 세계적으로 740 개가 넘는 창고와 매년 1,000 억 달러가 넘는 판매량을 자랑하는 코스트코는 다음과 같은 핵심 역량을 자랑합니다.

또한 알려진 것으로 : 핵심 역량, 핵심 역량.

예 : 비즈니스는 마케팅, 고객 서비스 또는 인적 자원의 핵심 역량과 같이 모든 종류의 핵심 역량을 가질 수 있습니다.